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Banques et Finance

Cameroun : CCA-Bank offre un stage académique et professionnel à 200 étudiants

EcoMatinil y a 2 ans

Banques et Finance

Secteur bancaire : CCA-Bank distribue un dividende record de 10 milliards de Fcfa à ses actionnaires

René Ombalail y a 2 ans

Zone Industrielle du Port de Kribi : la nouvelle destination des industriels au CamerounAvec une infrastructure en constante amélioration et un climat d'investissement favorable, la Zone Industrielle du Port de Kribi (ZIPK) est en passe de devenir un hub industriel et logistique majeur en Afrique centrale.il y a 2 ans

Classement EcoMatin des banques : ces amazones du secteur bancaire camerounaisDans un paysage bancaire hautement dominé par la gent masculine, plusieurs femmes réussissent à émerger et s’imposer face à une concurrence extrêmement farouche. Pourtant, il est admis que les femmes contribuent de manière significative à la performance des entreprises dont elles ont la responsabilité. Dans une récente étude, le FMI apprend que plus une entreprise compte de femmes au poste de direction, et à son Conseil d’administration, plus elle est rentable. En l’occurrence « une femme de plus à la direction ou au conseil, c’est 8 à 13 points de base en plus de rendement des actifs ». Allant dans le même sens, une étude réalisée en 2021 par le cabinet conseil MSCI, spécialisé dans les indices financiers, indiquait que les sociétés dont les conseils d’administration sont plus féminisés affichent des résultats financiers supérieurs de 36% aux entreprises dirigées uniquement par des hommes. En étudiant près de 4000 entreprises, MSCI s’est aperçu que celles qui comptaient 3 femmes ou plus au sein de son conseil d’administration ont produit 10,1% de rendement de capital depuis 2010, contre « seulement » 7,4% pour les entreprises exclusivement masculines. Cependant, personne ne peut prouver le lien direct de cause à effet et tel n’est pas notre intention. Dans cet article EcoMatin rend hommage à travers ces quelques portraits aux femmes, DG, et DGA des banques camerounaises toujours en fonction, dont l’expertise et les succès sur le marché ne font l’objet d’aucune contestation.il y a 2 ans

Performances: le ministre du Travail décore 273 salariés de CCA-BankLa cérémonie de reconnaissance du dévouement, de la persévérance et de la fidélité des personnels récipiendaires de la Médaille d’Honneur du Travail s’est déroulée le 2 septembre 2023 au Palais des Congrès de Yaoundé. il y a 3 ans

Crédits bancaires: les banques camerounaises réduisent leur exposition sur l'ÉtatBanque Atlantique, CCA-Bank, Bicec… Les banques locales semblent plus que jamais décidées à alléger leur portefeuille de prêts vis-à -vis de l'Etat camerounais. Comprendre pourquoi. il y a 3 ans

Partenariat : CCA-Bank et la SFI signent une convention de 10 milliards pour financer les PMESelon Marguerite Fonkwen Atanga, Directeur général désigné du Crédit communautaire d’Afrique (CCA-Bank), les 25% de ce financement seront exclusivement accordés à l’entrepreneuriat féminin. il y a 3 ans

Secteur bancaire : les défis de Marguerite Fonkwen Atanga à la tête de CCA-BankÀ la veille de la célébration de la célébration du 5e anniversaire du CCA-Bank, le conseil d’administration a choisi de confier les rênes de cet établissement de crédit à Marguerite Fonkwen Atanga. Cette banquière d’expérience était jusqu’ici DGA de UBA Cameroon. Elle aura la lourde tâche de conduire les nouveaux défis de l’ancienne microfinance qui vise désormais les cimes de la banque au Cameroun et en Afrique centrale. il y a 3 ans

Kribi, le nouvel Eldorado pour les banques camerounaisesAu Cameroun, les banques orientent de plus en plus leurs investissements vers cette ville qui symbolise aujourd’hui l’ambition industrielle du Cameroun. il y a 4 ans

Mefotie Fondop et Kaltoum Djougoudoum reçoivent leurs agréments en qualité de DGA de CCA-BankLes deux femmes ont reçu, le 5 mai dernier, leur agrément du Ministère des Finances après avis conforme de la Commission bancaire de l’Afrique centrale.il y a 4 ans

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